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濟南連心物業有限公司舉行2020年第二期管理人員培訓

來源: 日期:2020-08-02 人氣:190

  2020年7月31日下午16點,濟南連心物業有限公司在順河東街66號濟南連心職業培訓學校2307教室舉行了2020年第二期管理人員培訓,公司常務副總經理、連心職業學校校長孟令乾以《團隊建設與管理》為主題進行授課,公司30多名中層及以上管理人員參加了此次培訓。

  孟令乾從團隊的概念和特征、如何建設團隊、如何管理團隊三個方面,結合公司項目團隊管理過程中的實際案例進行講解,使管理人員對團隊建設與管理有了更深入的理解。團隊是由員工和管理層組成的一個共同體,它合理利用每一個成員的知識和技能協同工作,解決問題,達到共同的目標。團隊發展在不同的階段有不同的特點,作為公司的管理人員,需要針對不同階段的團隊特征和問題,用不同的思維和激勵方法來管理團隊,解決團隊發展過程中出現的各種問題,從而使團隊成員凝心聚力,開心工作、團結協作、實現共同的目標。

  孟令乾講述了理想團隊的四種人才配置,以及在管理過程中團隊文化建設的重要性。在團隊成員工作過程中如何使用有效的溝通方式提高工作效率,在團隊成員沖突時如何進行沖突分析、換位思考并采取不同的解決方式,消除障礙,達成共識,把團隊培養成團結快樂的融合團隊、能打工作硬仗的團隊。

  濟南連心物業有限公司經歷了20年的發展歷程,已步入團隊穩定期和高產期。但是,任何公司和團隊的發展一定會遇到瓶頸,關鍵是看如何突破瓶頸,實現新的蛻變。連心物業管理團隊20年來勤奮創業、孜孜以求,在新時期探索出了一條全新的發展道路。新機遇、新挑戰,連心的蓬勃發展需要鍛造一支綜合素養更高、更強的團隊去實現。未來已來,將至已至,連心人不忘初心,厲兵秣馬,攜手并進,終將創造一個共同期待的美好明天。


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